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抓好小事小节 擦亮初心本色
发布日期: 2019- 11- 22 09: 50 访问次数:

  档案归档报结超天数、诉讼案件未及时移交扫描、开会未到未履行请假手续……这些看起来像是“小事小节”的事,干警如未做到,将被点名通报。连日来,常山县新葡新京根据主题教育工作部署要求,结合实际工作开展“作风建设年”活动,并制定《常山县澳门新葡新京通报表扬和通报批评暂行办法》,从加强干警“小事小节”抓起,促进干警作风转变。

  在一季度的工作例会上,一名实行法官的案件违法制裁率明显低于其他实行法官,被点名通报批评。通报后,该实行法官审查自身原因,结合主题教育,带领其团队发扬“5+2”“白+黑”的攻坚精神,在接下来的二季度里,实行案件违法制裁率明显走在前列。

  今年以来,常山县新葡新京开展了“思想、廉政、纪律教育”“十五查十五看”“三大窗口”纪律作风提升等一系列作风建设专项活动,认真开展自查自纠,对照内容、查找差距、梳理问题,制定整改措施,逐项明确存在问题、整改措施和完成时限并进行公开承诺。驻常山县新葡新京纪检监察组对活动开展情况进行立项监督,运用监督执纪“四种形态”,对全院中层干部开展日常提醒谈话,提升干警清廉司法的意识。

  “大家坚持集中教育与日常教育相结合,正面引导与反面警示相结合,制度约束与自律管理相结合等方式,引导全院干警转变作风,提高效率,真抓实干,不断增强清廉自律意识。”常山县新葡新京相关负责人表示。

  截至目前,常山县新葡新京共下发通报6期,通报批评64人次,2名干警被作出书面通报批评、扣罚绩效资金等处理。



编辑: 通讯员 蒋卫民 章晨洁

信息来源: 浙江法制报

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